Monday, February 10, 2025
Home » Υπάρχει μεγάλος δρόμος να διανύσουμε

Υπάρχει μεγάλος δρόμος να διανύσουμε

0 comments

Διευθύντρια Κέντρου Παραγωγικότητας

Άρθρο που δημοσιεύτηκε στην έντυπη ειδική έκδοση «2025: Έτος Προκλήσεων και Ευκαιριών», η οποία περιλαμβάνει σημαντικές επώνυμες απόψεις και κυκλοφόρησε με τον «Φιλελεύθερου» την Κυριακή 12/1. Δείτε εδώ όλα τα άρθρα σε ηλεκτρονική μορφή

Το έτος που πέρασε, με αφορμή το Ευρωπαϊκό Έτος Δεξιοτήτων, και στη βάση του Σχεδίου Δράσης που αναπτύχθηκε από το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, δώσαμε νέα ώθηση στην ενίσχυση δεξιοτήτων με στόχο να εφοδιάσουμε την αγορά εργασίας με τις απαραίτητες δεξιότητες για τη διασφάλιση της οικονομικής ανάπτυξης και την επίτευξη της πράσινης και της ψηφιακής μετάβασης με τρόπο δίκαιο και συμπεριληπτικό.

Ως Κέντρο Παραγωγικότητας (ΚΕΠΑ), συνεργαστήκαμε με φορείς της κοινωνίας και, με συντονισμένες προσπάθειες προωθήσαμε την ανάπτυξη σύγχρονης επαγγελματικής κουλτούρας εστιάζοντας στις πράσινες και ψηφιακές δεξιότητες, και τις δεξιότητες που σχετίζονται με την ασφάλεια και υγεία στην εργασία και την ποιότητα και αναδεικνύοντας τη σημασία τους για βελτίωση της ανταγωνιστικότητας της χώρας μας

Υπάρχει ακόμη μεγάλος δρόμος να διανύσουμε. Οι επιδόσεις της Κύπρου στον τομέα της ανάπτυξης δεξιοτήτων, συγκριτικά με άλλες χώρες, εξακολουθούν να είναι χαμηλές και η βελτίωσή τους αποτελεί μια πρόκληση για το 2025.

Σύμφωνα με τον Ευρωπαϊκό Δείκτη Δεξιοτήτων, που δημοσιεύει το Ευρωπαϊκό Κέντρο για την Ανάπτυξη Επαγγελματικών Δεξιοτήτων, CEDEFOP, η Κύπρος το 2024, με συνολική βαθμολογία 39/100 κατατάσσεται 27η μεταξύ των 31 Ευρωπαϊκών χωρών.

Μεγαλύτερη αδυναμία για την Κύπρο αναδεικνύεται το ποσοστό μαθητών που ακολουθούν την τεχνική επαγγελματική κατάρτιση με την Κύπρο να κατατάσσεται τελευταία από όλες τις χώρες με βαθμολογία 17,6/100. Ιδιαίτερα χαμηλές επιδόσεις η Κύπρος έχει, επίσης, στον δείκτη της αναντιστοιχίας δεξιοτήτων και τον δείκτη συμμετοχής στην κατάρτιση.

Σύμφωνα με στοιχεία του 2022 το ποσοστό μαθητών που ακολουθούν τεχνική επαγγελματική κατάρτιση στην Κύπρο είναι 18% σε σχέση με 50% κατά μέσο όρο στην Ευρωπαϊκή Ένωση, ενώ σε ορισμένες χώρες, το ποσοστό πλησιάζει το 70%.

Η 3η Έκθεση Ανταγωνιστικότητας για την Κύπρο παρουσιάζει ενδιαφέροντα στοιχεία σχετικά με την αναντιστοιχία δεξιοτήτων στη βάση πειραματικών δεικτών που δημοσιεύει η Eurostat. Συγκεκριμένα η Κύπρος έχει ένα από τα υψηλότερα επίπεδα υπερειδίκευσης στο εργατικό δυναμικό μεταξύ των χωρών αναφοράς, ιδίως στους τομείς του χονδρικού και του λιανικού εμπορίου (65%), της μεταποίησης (45%), και των κατασκευών (40%). Η υπεριδείκευση είναι μία μορφή κάθετης αναντιστοιχίας που ορίζεται ως η κατάσταση στην οποία το επίπεδο μόρφωσης δεν αντιστοιχεί στις απαιτήσεις δεξιοτήτων της θέσης εργασίας. Με απλά λόγια σημαντικός αριθμός αποφοίτων τριτοβάθμιας εκπαίδευσης στην Κύπρο εργάζονται σε θέσεις εργασίας για τις οποίες δεν απαιτείται τριτοβάθμια εκπαίδευση.

Εκτός από την κάθετη παρατηρείται στην Κύπρο και οριζόντια αναντιστοιχία δεξιοτήτων, δηλαδή πολλοί εργαζόμενοι εργάζονται σε επαγγέλματα που δεν σχετίζονται με το πεδίο της εκπαίδευσής τους όπως στις ανθρωπιστικές επιστήμες (60%), τις υπηρεσίες (45%), τη μηχανική (40%), την υγεία (38%) και την εκπαίδευση (37%).

Η συμμετοχή ενηλίκων σε δραστηριότητες δια βίου μάθησης όχι μόνο δεν προσεγγίζει τον στόχο που τέθηκε το 2022, στο πλαίσιο του Σχεδίου Δράσης για την εφαρμογή του Πυλώνα Κοινωνικών Δικαιωμάτων, για συμμετοχή του 61% του πληθυσμού ηλικίας 25-64 σε κατάρτιση τους τελευταίους 12 μήνες μέχρι το 2030, αλλά απομακρύνεται από αυτόν, αφού παρατηρήθηκε μείωση από 48% το 2016, που ήταν η χρονιά βάσης, σε 28% το 2022, αρκετά κάτω από τον μέσο όρο της Ευρωπαϊκής Ένωσης που ήταν 39.5%. Πρόκειται για σημαντική μείωση, και ιδιαίτερη αδυναμία, που υπονομεύει τις δυνατότητες της Κύπρου να βελτιώσει την ανταγωνιστικότητά της.

Λαμβάνοντας υπ’ όψιν τα πιο πάνω η διασύνδεση της εκπαίδευσης με την αγορά εργασίας αναδεικνύεται μια από τις μεγαλύτερες προκλήσεις που έχει να αντιμετωπίσει ο τόπος μας για το 2025. Στόχος του Υπουργείου Εργασίας είναι να ενισχύσει τις δράσεις προς την κατεύθυνση αυτή με προσέλκυση περισσότερων νέων στα τεχνικά επαγγέλματα.

Ένα μεγάλο βήμα έχει ήδη γίνει με την αναβαθμισμένη διοργάνωση του Εθνικού Διαγωνισμού Δεξιοτήτων SkillsCyprus 2024 που τέθηκε υπό την αιγίδα του Προέδρου της Δημοκρατίας το Νοέμβριο που μας πέρασε. Με τη διοργάνωση διαγωνισμών σε δεκατρείς επιμέρους διαφορετικές ειδικότητες στον ίδιο χώρο και με την εμπλοκή εμπειρογνωμόνων από την ακαδημαϊκή κοινότητα και τη βιομηχανία, δόθηκε στους νέους μια εξαιρετική ευκαιρία να έρθουν κοντά στα τεχνικά επαγγέλματα είτε ως διαγωνιζόμενοι είτε ως επισκέπτες. Ο θεσμός θα συνεχίσει να ενισχύεται για να προσφέρει εμπλουτισμένη εμπειρία σε νέους και νέες ώστε, σε συνδυασμό και με τη συμμετοχή στον ευρωπαϊκό διαγωνισμό, όπου οι διαγωνιζόμενοι θα έχουν την ευκαιρία να αφομοιώσουν νέες γνώσεις και καλές πρακτικές από άλλες χώρες, να επιτυγχάνει σε ακόμη μεγαλύτερο βαθμό τον στόχο της προσέλκυσης περισσότερων νέων σε τεχνικά επαγγέλματα.

Ως επόμενο στόχο το ΥΕΚΑ έχει θέσει την ανάπτυξη δράσεων για ανάδειξη των προοπτικών ανέλιξης σε τεχνικά επαγγέλματα. Σε πρώτο στάδιο προγραμματίζονται παρουσιάσεις σε μαθητές Γυμνασίων αλλά και γονείς μαθητών με στόχο να καταρριφθούν στερεότυπα ή λανθασμένες αντιλήψεις για τα τεχνικά επαγγέλματα, να γίνουν γνωστές οι πραγματικότητες της αγοράς εργασίας και να αναδειχθούν οι επαγγελματικές πορείες που μπορεί να ακολουθήσει ένας νέος ή μία νέα που επιλέγει ένα τεχνικό επάγγελμα.

Οι προκλήσεις, λοιπόν, στον τομέα των δεξιοτήτων είναι πολλές και οι δράσεις που δρομολογούνται για αντιμετώπιση των προκλήσεων είναι σημαντικές. Εύχομαι το 2025 να έχουμε θετικές εξελίξεις και να δούμε μια καλύτερη θέση για την Κύπρο στους σχετικούς δείκτες, κάτι που θα έχει θετικά αποτελέσματα για την παραγωγικότητα και ανταγωνιστικότητα του τόπου μας αλλά και για την κοινωνική συνοχή.

Με την ευκαιρία εύχομαι το νέο έτος να φέρει σε όλους τους συμπολίτες μας προσωπική ευτυχία και επαγγελματικές επιτυχίες.

Πηγή: philenews.com

You may also like

Our Page contains news reposts. We are not responsible for any inaccuracy in the content

Copyright © All rights reserved Faros On Air 

Designed and Developed with 🧡 by eAdvertise

This website uses cookies to improve your experience. We'll assume you're ok with this, but you can opt-out if you wish. Accept Read More

-
00:00
00:00
Update Required Flash plugin
-
00:00
00:00